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Conoce cómo la tecnología impacta en la práctica legal, qué comunidades y tecnologías te ayudarán a ser un experto en legaltech y aquellos recursos útiles para crear propio contenido en tu despacho.

¿Qué es Big y Small Data? Conoce cuál se aplica más para los despachos de abogados, qué variables se tienen en cuenta para utilizar de manera inteligente, con retorno a la inversión, los datos que se generan tanto en tu despacho como para tus clientes que te ayudará a medir tu actividad.

Conocerás qué es blockchain y el origen de la tecnología distribuida, los tipos de redes y cómo puede servir en el ámbito legal de medio de pruebla. Cómo lo podrás utilizar para una oportunidad de negocio y descubrirás qué son los Smartcontracts y la Tokenización.

Durante este módulo, conocerás y pondrás en práctica esta metodología y sus aplicaciones al sector legal. Llegarás a diseñar estrategias, solucionar retos organizacionales, realizar una edición comprensible de documentos jurídicos, definir nuevos servicios siempre para mejorar siempre la experiencia del cliente.

En este módulo conocerás los agentes fundamentales e involucrados con los temas de seguridad de la información y la abogacía, cuáles son las obligaciones del despacho en materia de ciberseguridad y el diseño aprobación e implementación de las medidas técnicas y organizativas a las que se enfrentan los despachos.

Qué es la IA y cómo afecta a los profesionales jurídicos será la base de este curso, además conocerás sus componentes, retos y cómo poder utilizarlo en tu despacho.

Esta metodología de trabajo te permitirá obtener respuestas rápidas a los diferentes proyectos que tengas en el despacho y a las nuevas situaciones del sector legal.

Conseguirás las habilidades y estrategias relacionadas con el ámbito jurídico que te ayudarán a entender cuáles son las claves para crear y además reforzar tu marca personal.

Conocerás y pondrás en práctica a través del lifelong learning, las herramientas empresariales básicas en procesos de transformación digital. Conocerás más acerca del reskilling y el upskilling y los retos globales a los que se enfrenta el área de Recursos Humanos como área estratégica que demanda el entorno V.U.C.A y su impacto en el negocio, diseñando estructuras más líquidas y diversas a través de procesos más agiles.

Aprenderás cómo elaborar un plan de Employeer Branding, así como los nuevos modelos de atracción de talento, impactando positivamente en el desarrollo de habilidades en entornos cambiantes, así como el valor de la individualización como eje principal en la creación de modelos de experiencia del empleado y sus beneficios para la organización y para el colaborador.

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¿Sabes cómo funcionan los modelos analíticos generados por Inteligencia Artificial y Big Data en la toma de decisiones? En este módulo, aprenderás a identificar la información generada por los sistemas, que realmente aporta valor al desarrollo de la estrategia y cómo medirla, entendiendo el sistema de algoritmos y su vínculo con otras áreas de negocio. Además, podrás conocer casos de éxito de organizaciones internacionales que ya lo han puesto en práctica.

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